Países Bajos
Guía de impuestos corporativos
Los Países Bajos aplican un tipo del impuesto sobre sociedades del 19% a los beneficios imponibles de hasta 200.000 EUR y del 25,8% al exceso. Las ganancias de capital suelen tributar conforme a las reglas generales del impuesto sobre sociedades, aunque las ganancias calificadas sobre participaciones pueden beneficiarse de la exención por participación. El tipo general del IVA es del 21%, con tipos reducidos y de tipo cero para determinados suministros. La declaración del impuesto sobre sociedades generalmente vence cinco meses después del cierre del ejercicio, y el impuesto liquidado generalmente debe pagarse dentro de las seis semanas siguientes a la fecha de la liquidación. Los Países Bajos también aplican reglas de retención condicional sobre ciertos pagos de intereses, cánones y dividendos en situaciones específicas.
Países Bajos Resumen fiscal
Hora de actualización 4/04/2026
Países Bajos Impuesto sobre la Renta de las Sociedades (ISR)
Tasa General del IS:
25,8
Fecha de vencimiento de la devolución del CIT:
Generalmente cinco meses después del final del año fiscal de la empresa.
Fecha de vencimiento del pago del IRS:
El impuesto debe pagarse dentro de las seis semanas siguientes a la fecha de evaluación.
Fecha de vencimiento estimada del pago del IRS:
En principio, en un plazo de seis semanas, pero los contribuyentes pueden optar por pagar en cuotas mensuales.
Países Bajos Impuesto de retención (WHT)
Impuesto de retención para residentes (dividendos/intereses/regalías):
15/0*/0*
Impuesto de retención para no residentes (dividendos/intereses/regalías):
15/0*/0*
Países Bajos Impuesto al Valor Agregado (IVA)
Tasa General de IVA:
21
Más información`
Países Bajos Impuesto sobre Ganancias de Capital (CGT)
Tasa impositiva general sobre ganancias de capital:
Las ganancias de capital están limitadas por el tipo normal del impuesto de sociedades (25,8%). Las ganancias de capital participadas elegibles están exentas de impuestos según la exención de participación.
Países Bajos Tasa impositiva efectiva (ETR)
Tasa impositiva promedio efectiva compuesta:
24.47
Tasa impositiva marginal efectiva compuesta:
22.83
Información adicional
Navegación rápida
TKEG Expat Países Bajos Guía de impuestos corporativos
Impuesto sobre la renta de las sociedades de los Países Bajos
IVA holandés
Impuesto laboral holandés
Derechos de importación y exportación de los Países Bajos
Impuesto sobre el capital
1.
Impuesto sobre la renta de las sociedades de los Países Bajos
Tipo estándar del impuesto sobre sociedades:
Los Países Bajos aplican dos tramos del impuesto sobre sociedades:
- 19% sobre los beneficios imponibles de hasta 200.000 EUR.
- 25,8% sobre los beneficios imponibles que excedan de 200.000 EUR.
Referencias
https://taxsummaries.pwc.com/netherlands/corporate/taxes-on-corporate-income
2.
IVA holandés
Resumen del IVA en los Países Bajos:
En los Países Bajos existen tres tipos principales de IVA: 21%, 9% y 0%.
- El tipo general del IVA es del 21%.
- El tipo reducido del 9% se aplica a determinados bienes y servicios esenciales, a ciertas actividades de aislamiento para ahorro energético y a determinadas publicaciones electrónicas.
- El tipo del 0% se aplica a determinadas operaciones calificadas, incluidas muchas operaciones intracomunitarias y de exportación.
- A partir de 2026, el tipo de IVA para alojamiento se ha incrementado del 9% al 21%.
Referencias
https://taxsummaries.pwc.com/netherlands/corporate/other-taxes
3.
Impuesto laboral holandés
Impuestos sobre la nómina:
Los empleadores deben retener el impuesto sobre salarios del salario bruto del empleado y remitirlo a las autoridades fiscales neerlandesas. Por lo general, los empleados consideran el impuesto retenido como un anticipo del impuesto sobre la renta.
Contribuciones a la seguridad social:
Los empleadores también deben retener las contribuciones al seguro nacional del salario del empleado y transferirlas a las autoridades fiscales. El tipo agregado de contribuciones al seguro nacional es del 35,75% sobre los primeros 38.883 EUR (2026) del salario bruto de cada empleado. En determinadas circunstancias, también pueden pagarse o retenerse contribuciones en virtud de la Ley del Seguro de Salud.
Contribuciones a la seguridad social:
Los empleadores también deben retener las contribuciones al seguro nacional del salario del empleado y transferirlas a las autoridades fiscales. El tipo agregado de contribuciones al seguro nacional es del 35,75% sobre los primeros 38.883 EUR (2026) del salario bruto de cada empleado. En determinadas circunstancias, también pueden pagarse o retenerse contribuciones en virtud de la Ley del Seguro de Salud.
Referencias
https://taxsummaries.pwc.com/netherlands/corporate/other-taxes
Una empresa de consultoría de servicio completo lo respalda
TKEG Expat ™ (UE) es su socio comercial de confianza en el extranjero. Somos el departamento de consultoría minorista de THE KEITH & EVEN GROUP, una agencia de consultoría global con sede en Hong Kong con acceso a 50 mercados, que cubre aproximadamente el 72 por ciento del PIB mundial.
Con sus ventajas estratégicas, podemos conectar a los clientes con oportunidades en todo el mundo y atenderlos en 21 industrias.
Con sus ventajas estratégicas, podemos conectar a los clientes con oportunidades en todo el mundo y atenderlos en 21 industrias.
Obtenga más información sobre THE KEITH & EVEN GROUP
Clientes corporativos
¿Representa usted a una gran empresa o ya tiene unos ingresos de 10 millones de dólares?
Si representa una gran corporación, o si su empresa ya tiene más de $10 millones de dólares en ingresos, es posible que le interesen las soluciones empresariales proporcionadas por THE KEITH & EVEN GROUP.
Soluciones empresariales
Please refer to "TKEG Holdings"'s website for more information.
請參閱「奕資控股」之網站獲取更多資訊。
“TKEG” refers to one or more legal entities within the global TKEG Group, of which "TKEG Expat (Ireland) Teoranta", a corporation duly incorporated under the laws of the Republic of Ireland. “TKEG Expat (Ireland) Teoranta” is a wholly-owned subsidiary under "TKEG Expat INC". "TKEG Expat INC" is a corporation duly incorporated under the laws of the State of Delaware of the United States of America. "TKEG Organization" is a global network of independent and legally distinct member firms and their related entities. Each member firm within the ”TKEG Organization“ is a separate legal entity and is not liable for the acts or omissions of any other. No entity within the ”TKEG Organization“ has authority to bind or obligate any other entity with respect to third parties. ”TKEG Holdings Teoranta“ does not provide services to clients. Professional services, including overseas company incorporation, are provided exclusively by "TKEG Expat INC", it's subsidiaries, or other designated member firms, in accordance with applicable laws and regulations.
「奕資」指奕資集團旗下之一個或多個法律實體，當中「奕資環球（愛爾蘭）有限公司」為依據愛爾蘭共和國法律正式註冊成立之公司。「奕資環球（愛爾蘭）有限公司」為「奕資環球公司」全資子公司。「奕資環球公司」為依據美利堅合眾國特拉華州法律正式註冊成立之公司。「奕資組織」中每一實體均為獨立法律主體，互不對他方之行為或疏忽承擔法律責任，亦無權代表他方對第三方作出約束。「奕資控股有限公司」不向客戶提供服務；所有專業服務，包括海外公司註冊，僅由「奕資環球公司」，其子公司，或其他指定成員所根據適用法律及法規提供。
© 2026 - TKEG Expat (Ireland) Teoranta. All rights reserved.
© 2026 - 奕資環球（愛爾蘭）有限公司。版權所有。
© 2026 - TKEG Expat (Ireland) Teoranta. All rights reserved.
© 2026 - 奕資環球（愛爾蘭）有限公司。版權所有。
https://es-eu.tkegexpat.com/ / TKEG Expat () / / / / bd_vid / gcid / / /
Union Europea